Utvecklande Ledarskap (UL) ger dig möjligheten och verktygen att effektivt utveckla ditt ledarskap, dina medarbetare och din organisation genom att arbeta med det som är viktigt på riktigt.
Norlin & Partners och Human Resource genomför nu tillsammans en omgång av Försvarshögskolans grundutbildning i Utvecklande Ledarskap
Anmälan är öppen till höstens utbildningstillfälle i Göteborg
den 11-13/9 samt 11/11.
Utvecklande ledarskap (UL) är Försvarshögskolans svenska modell av ”transformational leadership”, en av de mest beforskade ledarteorierna. UL är också den ledarmodell som har den tydligaste påverkan på organisationens resultat och utvecklar beteenden som skapar motiverade medarbetare redo att ta ansvar. Aktuell ledarskapsforskning visar att det Utvecklande Ledarskapet gör skillnad, samt ger dig som chef och ledare de förutsättningar du behöver för att utöva ett gott och framgångsrikt ledarskap.
Som ledare befinner du dig i centrum där resultaten påverkas av mötet mellan uppgifter, mål, beslut, samarbete och relationer. Detta innebär att du behöver vara flexibel, kreativ, tålmodig, lyssnande och ödmjuk, samtidigt som du förväntas vara handlingskraftig, målinriktad och med en förmåga att fatta kloka beslut. Fokus behöver ligga både på framtiden och det som händer i det kortare perspektivet. Som ledare arbetar du genom individer du leder genom att visa tillit, synliggöra, inspirera och motivera - och det är just detta som definierar det Utvecklande Ledarskapets principer.
Utgångspunkten i utbildningen är att stärka ditt personliga ledarskap men också utöka din ledarskapsförmåga och handlingskraft gentemot medarbetare. Genom att lära mer om dig själv, reflektera och få användbara verktyg kommer detta leda till att de individer du leder i din roll också utvecklas och göra dem mer beredda och rustade inför kommande framtida utmaningar.
Målgrupp
Ledare och chefer som vill utveckla sina ledarförmågor. Deltagande ur samma organisation är inget hinder.
Upplägg
· 360 graders feedback med Individuell återkoppling
· Ökad förståelse för hur du påverkar medarbetarnas prestationsförmåga
· Ledarskapsmodellen i teori och praktik
· Ökad medvetenhet kring styrkor och utvecklingsområden
· Ökad självkännedom
· En handlingsplan som säkerställer din fortsatta utveckling som ledare
· Erfarenhetsutbyte
Utbildningen startar med tre heldagar och cirka två månader senare genomförs en fördjupningsdag. Däremellan arbetar du med att implementera dina nya färdigheter i vardagen genom en konkret och individuell handlingsplan.
Plats Centralt Göteborg
Pris: 18 500 ex moms ( i priset ingår material)
Frågor och anmälan
Maria Linde
Norlin & Partners AB
Mobil: 0702 55 99 21
Mail: maria@norlinopartners.se